BASES COMUNES
Punto de corte 10 Febrero 2025
3 de Marzo de 2025 – Plazo presentación documentación acreditativa de requisitos y méritos
RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2025, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se concede plazo para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos y méritos de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal del Servicio de Salud de Castilla y León, de la Categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona.
Resolución
Anexo I – Nuevos aspirantes
Anexo II- Candidatos definitivos según resolución ya publicadas
Anexo III – Incorporados por procedimientos específicos
Anexo IV – Modelo para la entrega de la documentación
Conceder un plazo de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el Bocyl, para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos de admisión y/o de los méritos registrados hasta la nueva fecha de corte (10 de febrero de 2025).
Plazo de presentación de documentación: del 4 al 17 de marzo de 2025.
La documentación que se presente deberá ser dirigida al órgano gestor establecido en la convocatoria de bolsa de empleo: Gerencia de Asistencia Sanitaria de Zamora, sita en Avda. Príncipe de Asturias, 47-49, 49003-Zamora (código DIR A07009193).
17 de Enero de 2025 – Fecha de corte de nuevas inscripciones registradas y actualizaciones
RESOLUCIÓN de 8 de enero de 2025, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se determina la fecha de corte hasta la que se tendrán en cuenta las nuevas inscripciones registradas y las actualizaciones de méritos/áreas/tipos de llamamientos de los integrantes de la lista actual de candidatos de las bolsas de empleo de personal estatutario temporal del Servicio de Salud de Castilla y León, de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona.
Se establece como FECHA DE CORTE de la bolsa de la categoría de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de Enfermero/a Especialista: MATRONA, el día 10 de febrero de 2025
Las modificaciones o los nuevos méritos que se registren en la aplicación informática podrán haberse realizado hasta la fecha establecida como corte, aunque se registren con anterioridad a la misma.
Aquellos integrantes actuales de los listados de candidatos, en el supuesto de que introduzcan nuevos méritos, lo harán obligatoriamente como «nuevos» méritos en lugar de modificar los anteriores.
Las actualizaciones, así como las nuevas inscripciones que se efectúen desde el 11 de febrero de 2025 en adelante, no serán tenidas en cuenta en el presente corte.
02 Octubre 2024 – Listado definitivo de candidatos
RESOLUCIÓN de 18 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se procede a la publicación de la relación definitiva de las personas candidatas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal del Servicio de Salud de Castilla y León, de la categoría de enfermero/a Especialista: Matrona, así como la fecha de entrada en vigor.
Resolución
Relación definitiva de candidatas admitidas
Relación definitiva de candidatas excluidas
La relación definitiva de candidatos que integran la bolsa de empleo de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona, ENTRARÁ EN VIGOR al día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León.
La entrada en vigor de los listados de las bolsas de empleo al amparo de la presente resolución conllevará la pérdida de vigencia de los anteriores listados, quedando por tanto sin efecto.
1 de Julio de 2024 – Relación Provisional de candidatos
RESOLUCIÓN de 17 de junio de 2024, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se procede a la publicación de la relación provisional de las personas candidatas a la bolsa de empleo de personal estatutario de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona, del Servicio de Salud de Castilla y León.
Relación provisional admitidos
Relación provisional excluidos
Alegaciones: Se concede a los interesados, un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León, para la presentación, en su caso, de las alegaciones que estimen oportunas. (del 2 al 15 de julio de 2024)
Dichas alegaciones se dirigirán a la Gerencia de Asistencia Sanitaria de Zamora, sita en Avda. Príncipe de Asturias 47-49. 49003-ZAMORA.
2 de Noviembre de 2023 – Plazo presentación documentación acreditativa de requisitos y méritos
RESOLUCIÓN de 24 de octubre de 2023, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se concede plazo para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos y méritos de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona, del Servicio de Salud de Castilla y León.
Plazo: 10 días desde el día siguiente a la publicación en el Bocyl. Del 3 al 16 de noviembre de 2023.
La documentación que se presente deberá ser dirigida al órgano gestor establecido en la convocatoria de bolsa de empleo: Gerencia de Asistencia Sanitaria de Zamora, sita en Avda. Príncipe de Asturias, 47-49, 49003-Zamora.
10 de Julio de 2023 – Fecha de corte de nuevas inscripciones registradas y actualizaciones
RESOLUCIÓN de 28 de junio de 2023, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se determina la fecha de corte hasta la que se tendrán en cuenta las nuevas inscripciones registradas y las actualizaciones de méritos de los integrantes de la lista actual de candidatos de la categoría de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de Enfermero/a especialista: Matrona.
Se establece como FECHA DE CORTE de la bolsa de la categoría de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de Enfermero/a Especialista: MATRONA, el día 20 de septiembre de 2023
Las modificaciones o los nuevos méritos que se registren en la aplicación informática podrán haberse realizado hasta la fecha establecida como corte, aunque se registren con anterioridad a la misma.
Aquellos integrantes actuales de los listados de candidatos, en el supuesto de que introduzcan nuevos méritos, lo harán obligatoriamente como «nuevos» méritos en lugar de modificar los anteriores.
Las actualizaciones, así como las nuevas inscripciones que se efectúen desde el 21 de septiembre de 2023 en adelante, no serán tenidas en cuenta en el presente corte.
Punto de corte 30 Diciembre 2021
23 de Enero de 2023 – Relación Definitiva de candidatos
RESOLUCIÓN de 11 de enero de 2023, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se publica la relación definitiva de las personas candidatas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona del Servicio de Salud de Castilla y León, así como de la fecha de entrada en vigor de dicha bolsa de empleo.
Relación definitiva admitidos
Relación definitiva excluidos
Entrada en vigor el 24 de enero de 2023.
2 de Noviembre de 2022 – Relación Provisional de candidatos
RESOLUCIÓN de 20 de octubre de 2022, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se procede a la publicación de la relación provisional de las personas candidatas de la bolsa de empleo de la categoría de personal estatutario temporal de Enfermero/a Especialista: Matrona, correspondientes a la fecha de corte determinada por Resolución de 8 de noviembre de 2021.
Relación provisional admitidos
Relación provisional excluidos
Alegaciones: Se concede a los interesados, un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León, para la presentación, en su caso, de las alegaciones que estimen oportunas.
Dichas alegaciones se dirigirán a la Gerencia de Asistencia Sanitaria de Zamora, sita en Avda. Príncipe de Asturias 47-49. 49003-ZAMORA.
4 de Marzo de 2022 – Plazo presentación documentación acreditativa de requisitos y méritos
RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2022, de la Dirección General de Profesionales, por la que se concede plazo para la presentación de la documentación acreditativa de requisitos y méritos, en su caso, correspondientes a la actualización de los méritos/áreas/ tipos de llamamientos de los integrantes de las listas actuales de candidatos definitivos y de las nuevas inscripciones registradas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona del Servicio de Salud de Castilla y León.
Plazo: 10 días desde el día siguiente a la publicación en el Bocyl. Hasta el 18 de marzo de 2022, incluido.
13 de Enero de 2022 – Ampliación del plazo de introducción de datos
RESOLUCIÓN de 30 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Profesionales, por la que se acuerda ampliar el plazo para la introducción de los datos relativos a la bolsa de empleo de las siguientes categorías de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León: Enfermero/a especialista, Matrona.
Enfermero/a Especialista, MATRONA: hasta el 17 de Enero de 2022, incluido
22 de Noviembre de 2021 – Fecha de corte de nuevas inscripciones registradas y actualizaciones
RESOLUCIÓN de 8 de noviembre de 2021, de la Dirección General de Profesionales, por la que se determina la fecha de corte hasta la que se tendrán en cuenta las nuevas inscripciones registradas y las actualizaciones de méritos/áreas/tipos de llamamientos de los integrantes de la lista actual de candidatos, de la categoría de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de Enfermero/a Especialista: Matrona.
Se establece como FECHA DE CORTE de la bolsa de la categoría de personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León de Enfermero/a Especialista: MATRONA, el día 30 de diciembre de 2021
Las NUEVAS INSCRIPCIONES REGISTRADAS entre el 16 de septiembre de 2020 y el 30 de diciembre de 2021, serán tenidas en cuenta a la hora de publicar las relaciones provisionales de los NUEVOS ASPIRANTES integrantes de las bolsas aludidas anteriormente. Igualmente, los INTEGRANTES ACTUALES DE LOS LISTADOS DE CANDIDATOS podrán actualizar sus méritos, áreas y/o tipos de llamamientos hasta la citada fecha de corte (30 de diciembre de 2021).
Acceso a la Aplicación – Nuevas Incorporaciones o Actualizaciones
Punto de corte 15 Septiembre 2020
4 de Octubre de 2021 – Relación Definitiva de candidatos
RESOLUCIÓN de 16 de septiembre de 2021, de la Dirección General de Profesionales, por la que se procede a la publicación de la relación definitiva de las personas candidatas de la bolsa de empleo de la categoría de personal estatutario de Enfermero/a Especialista: Matrona, del Servicio de Salud de Castilla y León, así como de la fecha de entrada en vigor de dicha bolsa de empleo.
La relación definitiva de candidatos que integran la bolsa de empleo de la categoría de Enfermero/a Especialista: Matrona, ENTRARÁ EN VIGOR al día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León.
La entrada en vigor de los listados de las bolsas de empleo al amparo de la presente resolución conllevará la pérdida de vigencia de los anteriores listados, quedando por tanto sin efecto.
2 de Julio de 2021 – Relación Provisional de candidatos
RESOLUCIÓN de 17 de junio de 2021, de la Dirección General de Profesionales de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, por la que se procede a la publicación de la relación provisional de las personas candidatas de la bolsa de empleo de la categoría de personal estatutario de Enfermero/a Especialista: Matrona del Servicio de Salud de Castilla y León, correspondientes a la fecha de corte determinada por la Resolución de 9 de julio de 2020.
Alegaciones: Se concede a los interesados, un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León, para la presentación, en su caso, de las alegaciones que estimen oportunas.
Dichas alegaciones se dirigirán a la Gerencia de Asistencia Sanitaria de Zamora, sita en Avda. Príncipe de Asturias 47-49. 49003-ZAMORA.
30 Abril 2020 – Medidas de selección del personal estatutario (COVID-19)
ORDEN SAN/361/2020, de 27 de abril, por la que se adopta medida en materia de selección del personal estatutario temporal de los centros e instituciones sanitarias dependientes de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, como consecuencia del estado de alarma ocasionado por el COVID-19.
27 Marzo 2020 – Medidas de selección del personal estatutario (COVID-19)
ORDEN SAN/327/2020, de 25 de marzo, por la que se adoptan medidas en materia de selección del personal estatutario temporal de los centros e instituciones sanitarias dependientes de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, como consecuencia del estado de alarma ocasionado por el COVID-19
20 Marzo 2019 – Modificación Bases Comunes para la Constitución de Bolsas de Empleo de personal estatutario
ORDEN SAN/245/2019, de 28 de febrero, por la que se modifica la Orden SAN/713/2016, de 29 de julio, por la que se regulan las bases comunes para la constitución de bolsas de empleo de personal estatutario temporal, de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, y se regula el funcionamiento de las mismas.
La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León
25 Ago 2016 – Bases Comunes para la Constitución de Bolsas de Empleo de personal estatutario
ORDEN SAN/713/2016 de 29 de julio de 2016, de la Consejería de Sanidad por la que se regulan las bases comunes para la constitución de bolsas de empleo de personal estatutario temporal, de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, y se regula el funcionamiento de las mismas.